异地工作用不用转移社保？社保异地转移的方法影响和建议

 　　现在很多年轻人都想要到大城市去打拼，马上过年了，相信过完年后又将有大批量前往外地务工的人员。现在公司的正式员工基本上都能享受工作给缴纳的社保福利，那么此前在公司缴纳过社保的人，之后要到外地工作的话社保怎么办呢？是否要将社保转去外地？本篇文章小编就来为你解答社保异地转移的问题。

　　一、异地工作要不要转移社保?

　　随着我国经济水平的提高，越来越多的工薪族往一二线城市发展，也因此，越来越频繁的工作调整也让他们开始考虑要不要转社保的问题。有的朋友甚至认为直接停缴算了，省得麻烦。这里小编提醒一下，社保一定不能因为异地就业而停缴，当异地工作时，首先要考虑的一定是是否转移社保的问题。

　　社保的重要性不言而喻，对于工作调动较多的小伙伴，经常转移社保也不太现实，浪费大量时间和精力，对于这类朋友小编建议暂时不要转社保，等在某一地方定居后，再把前面交的社保统一转移就可以了。

　　但是对于绝大多数人来说，社保还是随着人走比较好，因为政策一直在变，社保跟着人走总是好的。而且我们一定要清楚，社保转移最主要的目的是为了领取养老金。退休时能够领取多少养老金与个人的缴费年限、缴费基数、个人账户余额及养老金领取地的职工平均工资等都是密切相关的。