关于延迟退休传来了最新消息 关于延迟退休最新方案出台了吗

　　“延迟退休”和“工龄退休”皆有利弊

　　其实延迟退休和工龄退休皆有利弊，特别是不同职工的教育水平不同，工作性质不同，对退休生活的安排也不同，所以很难在退休方案上做到让所有人都满意。

　　比如，如果实行工龄退休，那职员在中途进行自主创业或者转行，就很难计算工龄。再比如延迟退休，如果有些职员身体条件不允许，就很难继续在岗位上发挥余热，还可能给单位带来损失。

　　同时还有3个大快人心的好消息

　　这3个好消息分别是“弹性实行”“性别区分”和“持续优化”。其中“性别区分”中，男性的退休年龄还是会晚于女性的，主要是结合女性的身体健康和精力。

　　而持续优化让我们看到了更多的希望，所以无论是在职员工还是未毕业的在校大学生，都不必因为“延迟退休”而心烦意乱，这3个好消息真是让人大快人心。

　　接下来笔者想要对正在读大学的大学生说几句，你们正在接受高等教育，你们接受的教育水平是远高于几十年前的，你们眼前也有很多师兄师姐的经验教训可以参考学习。

　　所以当你们走入社会岗位时，不要觉得自己经验不足就畏手畏脚，更不要因为延迟退休而在自己心里种下“就业难”的种子。实际就业难的是那些虚度光阴的大学生，努力学习的学生不愁就业。