五险一金是什么？五险一金都包括哪些？五险一金的缴纳及领取标准

　　工伤保险

　　工商保险有一个不人性的规定，那就是在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤；如果超过48小时，对不起不算工伤。所以，如果医生已经跟你说了救治无望，还是早点闭眼吧。

　　1、工伤范围

　　① 工作场所内

　　所有工伤认定前提是必须在工作场所内发生的,包括上下班的规定时间和必经路线上；

　　② 职业性危害

　　在生产工作环境中接触职业性有害因素造成职业病的；

　　③ 从事抢险等

　　从事抢险、救灾、救人等维护国家、社会和公众利益的活动的；

　　④ 因公外出

　　因公外出期间，由于工作原因，遭受交通事故或其他意外事故。

　　2、不属于工伤的情形

　　故意犯罪的、醉酒或者吸毒的、自残或者自杀的。

　　3、工伤赔偿标准

　　① 一次性伤残补助金

　　a：一级伤残补助金=本人工资×27个月

　　b：二级伤残补助金=本人工资×25个月

　　c：三级伤残补助金=本人工资×23个月

　　d：四级伤残补助金=本人工资×21个月

　　② 按月享受伤残津贴

　　a：一级伤残津贴=本人工资×90%

　　b：二级伤残津贴=本人工资×85%

　　c：三级伤残津贴=本人工资×80%

　　d：四级伤残津贴=本人工资×75%