当年龄达到５０岁之后，符合退休条件的职位有哪些？

　　到了一定的年龄之后，人的精力和体力会大不如从前，做起来事之后会感觉力不成心。但如果是自己主动辞职的话，可能对自己的养老保险有影响，那么，我们来看一下当年龄达到５０岁之后，符合退休条件的职位有哪些？下面一起来看看吧！

　　特殊工种退休。从事高空、特别繁重体力劳动工作累计满１０年，或者从事井下、高温工作累计满９年，或者从事其它有害身体健康工作累计满８年的工人，男年满５５周岁，女年满４５周岁。特殊工种的范围，严格按照本行业经原劳动部认可的特殊工种名录执行，不得参照其他行业的特殊工种执行。

　　破产企业提前退休。市属国有工业企业破产后，截止法院宣告企业破产之日，男职工年满５５周岁，女干部年满５０周岁，女工人年满４５周岁，可以申请办理提前退休。

　　对全民所有制企业、事业单位和机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。

　　（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的；

　　（二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；

　　（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。

　　坚决按照国家法定的退休年龄办理职工退休、退职，是维护职工合法权益和劳动权利的根本保证。

　　《国务院办公厅关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知》国办发[１９９９]１０号文件，劳动和社会保障部１９９９年３月９日发布了《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔１９９９〕８号)，通知指出：

　　国家法定的企业职工退休年龄是男年满６０周岁，女工人年满５０周岁，女干部年满５５周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满５５周岁，女年满４５周岁，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满５０周岁，女年满４５周岁。